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                中核华兴公司召开人力资源管理体系宣贯启动会

                来源: 中国核电信息网 发布日期:2021-12-09

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                为深入贯彻落实ξ 中央人才工作会议精神※,强化系统思维,夯实管♀理基础,全面提升人力资源管理质量和水平。12月8日,中核华兴召开人力资源管理体系宣贯启动会。党委书记、董事长张仕兵出席会议强调∮,要深︼入贯彻落实中央人才工作会议精神,贯彻落实“三新一高”发展要求,坚定信念,勇于担当,全面推进人力资源管理体系建设,以高水平人力资源管理能力建设高素质干部人才队伍》,扎实推进“十四五”新时期高质量发展,为实现集团公司新时代“三位一体”奋斗目标做出重№要贡献。


                会议强调,一要充分认识新发展阶段▅加强人力资源工作的重要意义,增强责任感、使命感╱和紧迫感,着力打造忠诚可靠、规模合理、素质精干、作风优良、贡献突〒出的人才队伍;二要准确把握推行人〇力资源管理体系的关键要求,坚持系统观念,以体系统揽全局∏、牵引各方,坚持问题聚焦,全面检视、破除症结,坚持效果导向,杜绝形式主〓义、表面文章;三要扎实做好人力资源管理体系的后半篇文章,提高政治站位,严格抓好∏落实,加强对标管理,持之以恒,久久为功,形成▲长效机制,为高质量发展厚植人才优势。


                会议强调,要深入贯彻落实中央人才工作会议精神,坚持开展人才工作的三个“角”。一是“钝角”,要视↓野开阔,高屋建瓴,立足全局做好统筹;二是“直角”,要横平竖直,公正廉明,规范进行选人用人;三是“锐角”,要楔入精准,方向明确,聚焦目标定向培养。


                会议介绍了中核华兴作为集团公司人力资源管理体系标准试点№单位以来的工作开展和完成情况,宣贯了人力资源管理体系主要内容,并对重点工作◇进行了安排部署。


                中核华兴党委副书记、工会主席季开平主持会议,人力资⌒源部,各单位及核电事业部下属单位人力资源分管领导、人力∩资源部门负责人及相关人员等110人分别在主会场和视频分会场参加会议。


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